最新外派越南工作招聘启动，为您探索越南职场的新机遇。我们提供多元化的职位选择，涵盖各个领域，让您在越南实现个人职业发展。加入我们，体验异国工作的挑战与机遇，开拓国际视野，提升职业技能。这是一个探索未知、实现梦想的新起点，赶快抓住这个难得的外派工作机会，共创美好未来！

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项

随着全球化的不断发展，越来越多的企业开始将业务拓展至海外市场，越南作为东南亚的重要国家，因其丰富的资源和庞大的劳动力市场，逐渐成为企业海外发展的热门目的地，为了满足公司日益增长的业务需求，我们现面向全社会公开招聘外派越南工作人员，本文将详细介绍此次招聘的相关信息，为求职者提供探索越南职场的新机遇。

招聘背景

为了更好地拓展在越南的业务，提高公司在当地市场的竞争力，我们决定从国内派遣一批优秀的员工前往越南工作，作为一支经验丰富的团队，我们致力于为员工提供一流的培训和职业发展机会，帮助员工适应异国工作环境，实现个人价值。

招聘职位及要求

1、销售经理/业务拓展经理

岗位职责：负责公司在越南市场的业务拓展、客户关系维护、销售团队管理等。

要求：具备较强的市场洞察力、谈判技巧和团队协作能力，熟悉行业动态，有海外工作经验者优先。

2、工程师/技术人员

岗位职责：负责公司在越南的技术支持、项目执行、设备维护等。

要求：具备相关专业背景，熟悉相关技术标准，具备较强的动手能力和解决问题的能力，能够适应异地工作。

3、人力资源专员

岗位职责：负责公司在越南的人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理等。

要求：熟悉人力资源管理流程，具备良好的沟通、协调能力，有一定的文字功底，能够处理英语日常沟通。

招聘流程

1、在线投递个人简历：请将个人简历发送至公司招聘邮箱。

2、简历筛选：公司将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的求职者参加面试。

3、面试：面试将采用电话或视频形式进行，面试内容主要包括个人背景、专业技能、语言能力等方面的考察。

4、录用通知：面试通过后，公司将向录用者发放正式的录用通知。

5、签证办理及出行准备：录用者需按照公司要求办理签证、购买保险等手续，并做好出行前的准备工作。

6、抵达越南并安排工作：员工抵达越南后，公司将安排住宿、交通等事宜，并提供必要的帮助和支持。

福利待遇

1、薪酬：公司将根据员工的职位、经验和能力提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利：员工将享受五险一金、带薪年假、探亲假等福利。

3、培训：公司将为员工提供全面的培训和发展机会，帮助员工提升技能，实现职业发展。

4、工作环境：公司将为员工提供良好的工作环境和设施，确保员工在异国他乡也能安心工作。

5、回国发展机会：对于表现优秀的员工，公司将优先考虑在国内的晋升和调动机会。

注意事项

1、此次招聘的员工需具备一定的英语或越南语沟通能力，以适应异国工作环境。

2、员工需具备适应异国生活的能力，包括文化适应性、心理素质等。

3、员工需遵守公司规章制度和越南当地的法律法规。

4、公司将为员工购买相应的保险，以确保员工在异国工作期间的安全和健康。

此次外派越南工作招聘是公司拓展海外市场的重要一步，也是为员工提供国际化发展机会的重要途径，我们期待有志之士加入我们的团队，共同探索越南职场的新机遇，实现个人价值和公司发展的双赢，欢迎符合条件的求职者踊跃报名，期待与您共创辉煌！